人際關係 | 人際互動

士林出生，淡水商工餐飲科畢業的江振誠，已經站在世界料理之巔。他在新加坡的餐廳「Restaurant Andre」連續三年被評選為世界五十大餐廳，更是《紐約時報》力薦「世界上最值得搭飛機來品嚐的十大餐廳」之一。

在這個世界級的廚房裡，有來自世界各地的工作者，目前卻獨缺台灣人。

圖片來源： Francisco Osorio樂威壯

記得以前考研究所時，想考的科系十幾所學校都有設，傷腦筋的是，各校不但考試時間和地點不同，就連考試的科目也有些不一樣。最後選擇報考三所距離適當、時間不衝突、考試科目相近的學校。

走出第一間學校的考場時，赫然發現來報考的人數還真多。想要錄取至少得前二十名才有希望。哇！要打敗的人真不少，心裡不禁打了個寒顫。到了第二所學校，抬頭四望，咦！怎麼許多人都似曾相識，大家還真是有志一同，選擇都一樣。最後來到了第三所學校，唉呀！這下可糟糕啦！怎麼又遇到同一批人！自己成績又不是太好，看起來高手應該都在這裡了。哪可能考得上啊！

圖片來源： Mateus Lunardi Dutra樂威壯

一、主動幫助對方

每次與人合作，心中永遠想一件事，就是：我可以如何幫助對方？當你主動先幫助對方，即使現在沒有得到回報，未來得到最多的都是自己。

圖片來源： Sean MacEntee樂威壯

當年，我只帶了 4 萬 5 千元新台幣，便飛到澳洲打工度假。

那時候到澳洲打工的主要目的，是為了自食其力地旅行：一個背包客的生活開銷，大致分為住宿費、伙食費外加（個人虛華的行頭等）額外開銷，當然還有最重要的旅行費。

我們在溝通過程中一定要檢查彼此溝通管道是否暢通，免得出現不必要的麻煩。

是甚麼原因導致這種情況出現，又該如何解決？

● 溝通管道不暢通，訊息被扭曲

未來，每個網路店家都能擁有自己的直播頻道，隨時叫賣自己的商品。「大家以為直播只是打打屁，其實，它可以把購物電視台搬到你面前，而且還多了即時互動。」憑一己之力，滾出上億元營收的電商名人「486先生」陳延昶，以銷售家電為主，今年營收上看十億元，打從五月初開始，他就發現直播的威力。

員工的幸福感比老闆的存款重要

圖片來源：Pictures of Money樂威壯

根據行政院主計處公布的二○一五年受雇員工年薪，平均逾六十七萬元，比前一年增加一萬六千元，很多上班族都大呼數據膨風，原因是「我沒有領這麼多，而我周圍的朋友也沒有」，那麼，是那裡出了問題？答案很殘酷，請你勇敢面對，那就是：

1.去年別人加薪了，但是你沒有！

哈佛大學法學院教授史東（Douglas Stone）在其最新著作《Thanks for the Feedback》指出，這種技巧需要長時間練習，並且當事人要擁有謙卑的個性，以及對自我有足夠了解。

圖片來源：Antonio Tajuelo樂威壯

有「日產救世主」之稱的日產汽車（Nissan）董事長高恩（Carlos Ghosn）被揭發逃漏稅、濫用公司資源等醜聞而遭革職，為日本大型企業再添一筆不堪紀錄，但為何以品質、紀律聞名的日本企業，近年卻頻傳管理醜聞，《CNN》解析3大原因，一探日本大企業的結構性問題。

不尊重專業

「忍」不是性格軟弱、忍氣吞聲之舉。面對人生道路的坎坷和險阻，「忍」是人生的一大智慧，它有助於人們在攀登理想境界的征途中，消除情感世界的潛在危機。

三國時期傑出的政治家和軍事家、西晉王朝的實際創建者司馬懿，從追隨曹操開始，在軍事上就提出過許多重大的建議，這些建議均顯示出他在戰略上的深謀遠慮，有些建議的實施，甚至對當時的天下形勢產生了重大的影響。