一位譯者寫信告訴我她遇到的事。 她接了一本小說的翻譯工作，當她按分批交稿的方式交了一小部分譯稿後，編輯來信告訴她，因為考慮到市場因素，可能暫時放棄出版這本書的計畫，請她不要繼續翻譯，已譯的部分會將稿費結算給她。 過了大半年後，她發現這本書上市了，譯者當然不是她。 她說，她和朋友比對了她的譯文和出版的內容，覺得譯文並沒有太大的差別，她百思不解，為什麼當初編輯把她換掉，也覺得自己「被騙了」，而且「聽說」接手的譯者是編輯的學姊，更覺得無法諒解編輯。
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花凜是一位日本知名占卜師，排隊預約的人甚至等到三年後。但占卜師這件事與其說是玄術，更重要的是看見人的想法，從長久的占卜經驗中，花凜看見許多人遭遇不幸，老歸罪於運氣不佳，其實都是自己主觀想法上的弱點所導致。所以她除了占卜，更重要的是改變對方如何看事情，「放下主觀想法、了解自己、改變心態，這三步驟可以讓你所有現在的不幸，都會變成幸福的起點。」
在來占卜的問題中，除了感情、工作外，另一個大宗就是「金錢運」，花凜強調，不管是哀怨自己沒錢，或是羨慕別人生活，其實都是在不了解自己的情形下，以世俗的眼光來看自己，只看見差異，於是老感到不幸、自怨自艾。花凜觀察那些金錢運不幸的客人，很多人都有以下4個想法，而正是這些想法，綁住了金錢運，讓自己一輩子也不可能變有錢！
「擔心未來會成為『下流老人』嗎？」《今周刊》委託波仕特線上市調，拿這個問題，去問了分散各年齡階層的1060位民眾，結果發現：年紀愈長，愈不怕成為下流老人，青壯世代，反而對於下流的命運更加惶恐。
根據年金改革委員會試算，以平均投資保薪資而言，年資滿35，勞退加勞保可月領24,000元至26,000元間，雙薪家庭，夫妻均有投保的話，則有50,000元左右。換言之，台灣雖深陷薪資低度成長泥淖，但絕大多數人圖個溫飽並不成問題，更何況我們還有健保制度。
屬於開創型的人喜歡加入新創產業或自行創業；偏好穩定安逸型的，適合在成長成熟型的公司，維繫著穩定的工作型態。
除了個性不同會影響選擇，人生的不同階段也會讓選項產生變化。 剛出社會的新鮮人，已有既定目標者，可以朝著設定好的產業或工作內容尋找；若沒有明確的目標，有的人會想用一到兩年的時間來探詢自我，因此公司的型態、產業、大小都是可以嘗試與探索的，年輕人的必要考量因素相對的可以少一點，可以多給自己多一些嘗試的體驗與空間。
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告密被許多人不齒，因爲是在別人背後捅刀，也可能是一種背叛。有些告密是被鼓勵的，例如檢舉交通違規、賄絡和間諜，似乎告密也可以是一種正義的行為。
不少台灣企業高階主管喜歡聽取密告，密告內容從誰偷懶、誰對公司沒信心、誰和誰是一派到誰陽奉陰違、誰洩密、誰偷竊都有可能，有些高階主管甚至在各單位安插暗樁，把告密制度化，有些公司則要求人資單位經常性蒐集和匯報員工言行，對象甚至包括高階主管，認為那是人資單位應負的責任。
