人際關係 | 人際互動

我們之中有人會選舉。

我們之中有人會當記者，有人會成為公務員，有人會從事學術研究，有人會到NGO組織工作，有人會到大企業上班，有人會流浪、環遊世界。

只顧自己往上爬的主管，會要屬下十項全能幫助自己，但都把功勞往自己身上攬，對外絕不會提及任何屬下的付出。

看過《爸爸去哪兒》第三季的朋友，都知道我們家有一個很好玩的鈴鐺─親吻鈴，我們出門的時候會隨身攜帶，一搖鈴就能得到夏天的親吻。

這個鈴鐺是我在加拿大的蒙特利爾，也就是我的家鄉買的。怎麼會想到要買這個東西呢？因為我第一眼看到它就覺得好可愛，馬上買來拿給夏天，那個時候她大概四歲半。我就問她：「夏天，妳知道這是什麼嗎？有沒有聽到叮叮叮叮的聲音？」

圖片來源： Austin Community College樂威壯

因此，HubSpot的銷售專欄作家Aja Frost提出銷售員常犯的5種流失潛在客戶的錯誤，和客戶聯絡前不妨參考這些重點，提升成交機會！

錯誤1》嘗試對所有人推銷，未客製化情境

圖片來源：moleshko 樂威壯

工作型態的改變，除了公營單位仍可享終身雇用，私人企業對於工作能力的需求不斷改變，一邊裁員縮編，一邊生出新部門增員，不外乎是因應外在環境變化的組織重整與改造。因此常會聽到裁員的公司也在徵才，有人會問，這樣的公司到底可不可以去呢？恐怕是要問問自己擁有的武功，能不能經得起世代的考驗，有沒有立足市場的價值。

工作間的空檔不宜超過半年

「皮卡丘，拜託你了！」這句話，跨越20年的光陰，從1996年在電玩遊戲登場開始，透過卡通、周邊商品及動畫電影，讓這個在台灣被稱為「神奇寶貝」的「精靈寶可夢」，與故事裡萌樣無敵的看板怪獸皮卡丘，一路串起80、90、千禧世代族群的孩童回憶；如今，更是躍上手機螢幕，來到現實。

今年7月6、7日，日本遊戲大廠任天堂與美國手機遊戲開發商Niantic，分別在澳洲、紐西蘭、美國宣布推出「精靈寶可夢GO（Pokémon GO，以下簡稱寶可夢）」遊戲，很快地，瘋狂現象席捲全球。

圖片來源： Arthur Caranta樂威壯

二○一六年十一月，一群世界各地的神祕訪客，聚集在英國劍橋大學彭布羅克學院大門前。身為劍橋大學「生存危機研究中心」（CSER）的成員，這些人的身分包括科學家、律師、未來學家等，他們的研究重點，是探究各種「X風險」，也就是具有「威脅人類生存等級」的風險。

「這是現實世界的 X戰警！」今年二月，美國《連線》雜誌（WIRED）發現了他們，同時報導這群X戰警眼中的地球危機，諸如彗星撞地球、火山爆發、氣候變遷、核子戰爭等。而排名第一的，竟然是AI ，人工智慧。C S E R成員之一、牛津大學未來智能研究所創辦人博斯特羅姆（Nick Bostrom）預言：「二○七五年，機器就會達到人類智慧九○％。」

圖片來源： Gauthier DELECROIX - 郭天樂威壯

日前，日本某企業被踢爆限制員工不能「實報」加班時數，引起社會強烈抨擊，社長上電視頻頻道歉。過去認為員工應該要「一生懸命」工作的日本企業資方，也逐漸開始體認到，員工應該是公司最重要的「資產」，而非「成本」。（例如汽車業的巨頭豐田）

同一段時間，台灣立院則是正式三讀通過了被形容為「惡修」，遠比原法還要更加壓抑勞權的《勞基法》修正案。在場執政黨立委大合照慶祝勝利，行政院長說著：「天氣已經轉晴。」

圖片來源： Leo Hidalgo樂威壯

‧說自己太忙沒有時間的人，多半把時間花在毫無意義的習慣行為。

‧打算等一下再動手的事，通常就永遠不會完成了。

MA是什麼？
可以吃嗎？可以！還可以吃得滿飽的