人際關係 | 人際互動

圖片來源： Pictures of Money樂威壯

Google在台灣的董事總經理簡立峰博士有一次演講時提到，在個人電腦時代，一年創造1億美金的營業額；到了手機時代，一年是10億美金；未來物聯網時代，一年則是100億美金。

在這個十倍速時代，薪水加級可能不到10倍，卻也是大錢在後面！可是，年輕人的工作經驗短，總以為目前薪水會從此領一輩子，眼看著物價與房價飛騰，不免心裡發慌…其實不必！但是從今天起，請換上「創業者思維」：不計較現在的小錢，而要計算未來的大錢。

◎牡羊座：擅長說服老闆
◎金牛座：慢慢來才會快

圖片來源： AJ LEON樂威壯

為達到教學互長的功效，公司砸大錢設置數位學習系統，透過實質的獎金，鼓勵各單位資深同仁擔任講師，錄製數位課程，分享專業知識，再明訂集點辦法，只要一般員工完成線上課程學習，通過測驗，即可獲得相對應的點數，累積到一定點數可兌換獎品，包含辦公室紓壓小物、禮券、電影票及五星級餐券等，此舉不但激發員工的學習樂趣，長遠看來，能一窺其他部門的專業領域，更有助於跨部門溝通，受惠的還是員工自己。

除了顧及員工的腦內知識，公司也希望員工保有強健的體魄，特地打造一間專業舞蹈室及健身房，員工可以在下班後自由使用，或跟著專業舞蹈老師擺動身體。比起有些外商公司提供免費食物，我更由衷感謝敝公司這些帶來正面效益的福利。

圖片來源： Chris Photography(王權)（FB：王權）樂威壯

最近我腦中莫名地想起兩件跟日本有關的記憶片段，我猜跟前陣子新聞不斷播放釣魚台事件有關吧！今天倒不是想來談政治或是國際關係，而是要分享一下我自己關於情緒和思考這兩件事的一些感觸。

剛上大學時我短暫學過一段時間的日文。現在我五十音都忘光了，卻莫名其妙記得老師上課閒聊的一個片段。我的日文老師是一位台裔日本人，她有次鼓勵大家要多讀書，多吸收新知，不是聯考結束後就把書丟到一旁。她提到日本人的閱讀風氣很盛，早上捷運站幾乎每個人都拿著書本或是報紙，以閱讀來打發等車的時間。每個捷運站入口都有免費的報紙雜誌，乘客出站後會把讀過的報紙放回一個箱子裡，讓後面的人可以取閱，非常的環保。

圖片來源： Peter Busse樂威壯

希望你也相信，人一生所能付出的精力都是有限的，

那些重要的事，那些應該去愛的人，那些等著完成的夢想，

想擁有成功的事業，首先你必須打破常規，跳出慣性思維。

●錯誤 4 ：表達熱情對你來說，很困難嗎？

童妮想要進入廣告業，很小心地向我解釋她為何覺得廣告業如此引人入勝。她制訂了一個非常合適的接受教育的計畫，顯示出她對畢業後的就業市場有非常清楚的了解。

圖片來源：Richter Frank-Jurgen 樂威壯

一、翻舊帳找出違反契約之事由，進行懲戒式的解僱
破解招數：

圖片來源： Tax Credits樂威壯

知名銷售策略顧問Dailius R. Wilson提出的SNIPER法則，幫助業務人員邁向頂尖「狙擊手」行列。

S 選擇

雖因「被騙」而展開期貨生涯的群益期貨業務部執行副總毛振華，靠著行銷絕口不提「期貨」2字、目標客群不是以小摶大，而是300萬以上的高資產戶、自辦說明會大舉吸引潛力客上門及設計1套類似程式交易工具，並採低槓桿操作，這4種策略，讓他在短短1年就從菜鳥業務員，變成業績第1名的「超業」。

毛振華說，第1份工作在花了30萬元，不致上了解期貨是什麼東西後，第2份工作才真正的接觸營業員工作，但台南自己的業績已算不錯，但遠不如台北，剛好我之前的主管要到群益期貨，問我要不要一起去台北闖闖，當時就已體認到要在金融業發展，就一定要在台北，於是毅然決然1個人北上，展開了真正的業務員生涯。